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工作时讯 大城子镇采取措施扎实推进农村实用人才建设工作 来源：宣传部  发布时间：2008-08-27 　　大城子镇采取措施扎实推进农村实用人才建设工作　　一是创新培养方式，强化管理手段，调整充实农村实用人才领导小组。二是确定专人管理、日常维护，加强农村实用人才信息库建设，及时更新农村实用人才库。三是加强农村实用人才的开发培养，制定农村实用人才示范村标准，探索农村实用人才培养流程。四是及时组织培养对象参加种植、养殖等相关行业的职称评定，健全管理台帐，及时录入农村实用人才培养对象的专业技能、技术等级、培训记录等信息。五是年终对培养对象统一进行考核、评比，评定合格者纳入农村实用人才信息库；每年评选、奖励1－2名表现突出人员，并优先作为党员发展和后备干部培养对象。

大城子镇采取措施扎实推进农村实用人才建设工作　　一是创新培养方式，强化管理手段，调整充实农村实用人才领导小组。二是确定专人管理、日常维护，加强农村实用人才信息库建设，及时更新农村实用人才库。三是加强农村实用人才的开发培养，制定农村实用人才示范村标准，探索农村实用人才培养流程。四是及时组织培养对象参加种植、养殖等相关行业的职称评定，健全管理台帐，及时录入农村实用人才培养对象的专业技能、技术等级、培训记录等信息。五是年终对培养对象统一进行考核、评比，评定合格者纳入农村实用人才信息库；每年评选、奖励1－2名表现突出人员，并优先作为党员发展和后备干部培养对象。

大城子镇采取措施扎实推进农村实用人才建设工作　　一是创新培养方式，强化管理手段，调整充实农村实用人才领导小组。二是确定专人管理、日常维护，加强农村实用人才信息库建设，及时更新农村实用人才库。三是加强农村实用人才的开发培养，制定农村实用人才示范村标准，探索农村实用人才培养流程。四是及时组织培养对象参加种植、养殖等相关行业的职称评定，健全管理台帐，及时录入农村实用人才培养对象的专业技能、技术等级、培训记录等信息。五是年终对培养对象统一进行考核、评比，评定合格者纳入农村实用人才信息库；每年评选、奖励1－2名表现突出人员，并优先作为党员发展和后备干部培养对象。